Банк с душой: как Банк HBL наполняет жизнь смыслом
Фонд Ага Хана по экономическому развитию
Пакистан · · 4 Мин.
AKDN
Крупнейший в Пакистане Банк HBL выделяет больше средств на социальное обеспечение и развитие, чем все остальные банки страны. Он оказал поддержку целому ряду проектов и организаций государственного и частного секторов, уделив особое внимание развитию сообществ, здравоохранению и образованию, а также расширению доступа к финансовым услугам.
«Мы неразрывно связаны с национальной идеей и нашим народом. Мы понимаем, что в основе любого функционирующего гражданского общества, которое может работать над смягчением последствий изменения климата, лежит экономический прогресс и социальное развитие», — говорит председатель HBL Султан Али Аллана.
Банк HBL привержен идее устойчивого развития и продвижения интенсивной природоохранной, социальной и управленческой практики в банковской отрасли. Предприятия, инвестиции и операции Банка стратегически направлены на создание более устойчивого, справедливого и инклюзивного в финансовом отношении мира, где люди смогут удовлетворять свои потребности без заимствования или истощения ресурсов будущих поколений.
Недавно Банк опубликовал свой первый Отчёт по вопросам воздействия и устойчивого развития.
Защита окружающей среды
Как и другие агентства и учреждения АКДН, Банк HBL стремится достичь чистого нулевого уровня выбросов углерода к 2030 году. Он больше не финансирует угольные проекты или какие-либо предприятия, чья деятельность связана с вырубкой лесов. Региональный офис Микрофинансового банка HBL в Гилгите (Пакистан) расположен в здании АКДН, впервые сертифицированном по стандартам IFC-EDGE и LEED, которые внедряются и в другие офисные здания.
В 2021 году Банк HBL стал лауреатом престижной премии Environment Excellence Award («За выдающиеся заслуги в области охраны окружающей среды»), которая присуждается Национальным форумом по вопросам окружающей среды и здравоохранения, связана с Программой ООН по окружающей среде и поддерживается Министерством по вопросам изменения климата Пакистана.
Ветровые фермы компании ACT Group (Джимпир, Синд), финансируемые Банком HBL.
AKDN
Работа с малоимущими слоями населения
Банк HBL обеспечивает свободный доступ к финансовым услугам для тех, кто ранее не мог пользоваться услугами банкинга, например для жителей отдалённых районов или людей с низкой финансовой грамотностью. Считая себя «технологической компанией с банковской лицензией», Банк использует цифровые инструменты, такие как продукт HBL Konnect, который охватывает 7,1 миллиона клиентов по всей стране. Банк HBL также разрабатывает программы и услуги для удовлетворения финансовых потребностей женщин.
Агенты HBL Konnect в городе Рахим-Яр-Хан, Пенджаб.
AKDN
В период пандемии COVID-19 цифровые системы Банка HBL позволили реализовать Программу экстренной денежной помощи Ehsaas — крупнейшую инициативу в сфере социальной защиты в истории Пакистана. Более 14 миллионов семей получили в общей сложности 175 миллиардов пакистанских рупий.
Клиенты получают средства в рамках инициативы Ehsaas в Лахоре.
AKDN
Государственные школы в Пенджабе под управлением Фонда The Citizens Foundation, который финансируется Фондом HBL.
AKDN
«Мы создали сильную команду из представителей самых разных сфер деятельности: инженерное дело, социология, агрономия и технологии. Это широкий круг специалистов, чьи знания и опыт позволяют хорошо видеть и слышать изменения в обществе, а также помогают нам разрабатывать стратегии, которые основаны на более широком воздействии, нежели просто финансовом, и которые приносят пользу человечеству и планете», — говорит президент и генеральный директор HBL Мухаммад Аурангзеб.
Для достижения своих целей Банк HBL уделяет особое внимание следующим аспектам:
- финансирование развития для обеспечения роста основанной на сельском хозяйстве экономики по всему Пакистану, улучшение качества жизни мелких фермеров;
- рациональное использование ресурсов для снижения нашего воздействия на окружающую среду;
- расширение доступа к финансовым услугам на основе технологических решений;
- стратегия КСО, способствующая модернизации систем здравоохранения, образования, искусства и культуры, развитию сообществ и вовлечению общественности;
- инклюзивные программы по повышению квалификации и обучению работников Банка HBL в области гендерного равенства и разнообразия;
- стратегически ориентированные инвестиции в предприятия, способствующие достижению целей социального развития;
- этический кодекс, устанавливающий нормы и правила надлежащего поведения при ведении бизнеса и при личном общении.
Ознакомьтесь с отчётом и узнайте больше о том, как Банк HBL работает над улучшением качества жизни в Пакистане.